1月4号下午，宿迁联盛集团2019年度年终总结暨管理干部会议在联盛集团总部召开，集团及子公司管理干部等代表共220人参加会议。

会议播放《年度报告片——联盛的2019》

会议在庄严的国歌声中正式开始

常务副总裁缪克汤主持大会

总裁林俊义

作《2019年度集团工作报告》 

财务总监李利

作《2019年度财务工作报告》

管理干部代表胡建国发言

管理干部代表朱家盈发言

管理干部代表解振海发言

集团领导签订责任状

常务副总裁缪克汤

分析通报工作改进案例

监察审计总监王鸣夏

作《2019年度监察审计工作报告》

联盛助剂总经理王光腾

宣布管理干部年度奖金

副总裁项有和宣布

管理干部获奖名单并主持颁奖

优秀班长三等奖

优秀班长二等奖

优秀班长一等奖

优秀主任三等奖

优秀主任二等奖

优秀主任一等奖

优秀部长三等奖

优秀部长二等奖

优秀部长一等奖

董事长项瞻波规划未来蓝图

   会议指出，2019年度集团实现销售收入10.5 亿元。全年各项经营指标如期完成，在产品质量、安全环保、财务资产、廉政监督、社会责任、技术创新、学习开发等各项管理工作上，充分坚守了底线要求、坚持了价值导向、坚定了理念信心。

   会议要求，继续拓宽经营业务，提升产品质量，提高管理效率，规范工作流程，把联盛新项目继续做成地区模范工程。

   会议强调，要认清形势，标新目标，携手同心、知责履责，为提高联盛人幸福生活指数，保持集团盛举成果，实现董事长描绘的新蓝图，共同向着全新的未来奋斗跨越。